MISE À FLOT : UN PARCOURS COMPLET, INDIVIDUEL OU COLLECTIF, EN 3 PHASES, POUR DÉFINIR MON PROJET PROFESSIONNEL FLEXIBLE ET ME METTRE EN ACTION
Entre 3 et 6 mois généralement, selon ma situation – de 12h à 18h de coaching – un bilan de compétences suivi d’une phase de mise en action
POUR : – Clarifier mes motivations, ce qui fait sens, mes compétences, mes attentes
– Définir un projet en cohérence avec mes besoins en flexibilité (temps partiel, statut indépendant ou salarié…).
À la clé :
Une cartographie complète de mon projet
POUR : – Affiner un projet professionnel réaliste, avec un consultant expert du marché
– Activer une démarche réseau efficace.
À la clé :
Un ciblage adapté à mon projet.
Une mise en dynamique pour investiguer des pistes concrètes.
POUR : Une communication claire et ciblée, un plan d’action concret.
À la clé :
Un CV, un profil LinkedIn et un pitch efficaces.
Un entraînement aux entretiens réseau et de recrutement.
OUTPLACEMENT : UN ACCOMPAGNEMENT FINANCÉ PAR MON ENTREPRISE POUR RÉUSSIR MA TRANSITION PROFESSIONNELLE
Que je quitte un poste ou que j’envisage un nouveau départ, ce dispositif soutenu par mon employeur me permet de bénéficier :
– d’un programme complet vers mon projet de travail flexible.
– d’un crédit d’heures d’accompagnement à la recherche d’emploi.
Un parcours en outplacement a pour but de m’aider à prendre un nouveau départ avec confiance.
En fonction de mes besoins et de mes souhaits de flexibilité, au choix
A partir de mon projet, améliorer au choix :
Son parcours : Après avoir occupé des fonctions de Direction Marketing dans un grand groupe alimentaire international, Anne-Sophie a choisi le métier de coach pour sa dimension humaine et sa mise en dynamique tournée vers un objectif.
Ce qu’elle aime : Le moment où elle voit la petite flamme se rallumer dans les yeux de son client. Il a trouvé son chemin, il y croit, il y va ! Anne-Sophie aime explorer et découvrir de nouveaux outils. Son approche des “moteurs” qui permettent d’identifier ce qui apporte sens et plaisir, est percutante !
Son parcours : Après 14 ans de vie professionnelle entre cabinet de recrutement et marketing opérationnel, Flore a la double casquette du recrutement et de l’accompagnement chez Talent sur Mesure. Une place de choix pour faire le lien entre les besoins des clients entreprises… et des Talents !
Ce qu’elle aime : Ecouter, échanger, découvrir les personnes et leur histoire professionnelle. Les autoriser à rêver, à ouvrir le champ des possibles,… tout en prenant en compte les réalités personnelles et économiques.
Son parcours : Ancienne professionnelle de la communication, dans des formules de travail souvent flexibles. Marie accompagne aussi bien les dirigeants de PME-TPE que les Talents, avec une vision résolument positive et pragmatique d’un travail fondé sur la confiance et l’orientation résultats.
Ce qu’elle aime : Quand ses interlocuteurs se sentent compris, qu’ils trouvent des solutions qui leur ressemblent, quand une nouvelle façon de voir ou une information sur le marché leur donne confiance ou leur change la vie !
A) Financement personnel
B) Financement employeur
Pour la formule Mise à Flot ou une formule “Outplacement” (bilan de compétences plus crédits d’heures d’accompagnement à la recherche) – devis sur demande
C) Financement via votre CPF
La formule Mise à Flot est éligible pour un financement total ou partiel par le CPF, dans le cadre d’un bilan de compétences.
Cultiver un lien de confiance avec vous, Talents, est important pour nous, vous conseiller, connaître vos aspirations nous permet aussi de mieux accompagner nos clients dans leurs choix de recrutement.
Nous avons ainsi mis en place des webinaires réguliers sur des questions qui vous rassemblent.
Au programme : Conseils pratiques, exemples concrets, questions /réponses autour de l’envie de travailler autrement.
Pour être informé des prochaines dates : Inscrivez-vous dans notre vivier de Talents et suivez Talent sur Mesure sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) !
Quel que soit votre choix, une coach vous contactera rapidement pour préciser votre demande et répondre à vos questions.
